2024湖北交投集团财务有限公司招聘行政综合/信息科技/法务合规岗3人，报名时间2024年10月21日截止，本科起报

　　湖北交投集团财务有限公司（以下简称“公司”）是经原中国银监会批准成立，是湖北省属国企首家财务公司，也是湖北交投集团唯一持牌金融机构。公司于2015年6月29日正式挂牌，经2017年6月增资扩股，注册资本达15亿元人民币。自成立以来，公司始终秉持立足集团主业、服务产业高质量发展，实现集团整体利益最大化的企业使命，紧扣金融服务和辅助管理等两大属性，实现集团降本增效、资源配置、防控风险等三项功能，做强资金归集、资金结算、资金监控和金融服务等四个平台，突出专业、贴心、智慧、活力、清廉等五个特色，全力打造国内先进、行业一流的司库型财务公司。

　　根据公司业务发展需要，现面向社会公开招聘一般员工3名。相关事宜公告如下：

　　1.政治素质好，坚决贯彻执行党和国家路线.诚实守信、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，符合报考岗位所需的资格条件。

　　3.具有应聘岗位所需的政策、理论水平、专业相关知识和业务能力，具备比较好的沟通协调及抗压能力。

　　按照发布了重要的公告、组织报名、资格审核检查、综合测试、考察、研究决定、公示、录用等程序进行。

　　：本次招聘公告发布渠道为湖北交投集团“人才招聘-社会招聘”专栏、“智汇交投”微信公众号、前程无忧网站。

　　应聘人员登陆湖北交投集团官网“人才招聘-社会招聘”专栏填报信息，并将身份证复印件（正反面）；学历学位证书（学信网验证证明；获得境外学历学位的，须提供经教育部留学服务中心认定的学历认证证明）；已取得的职（执）业资格证书、专业方面技术资格证书、重要荣誉或奖励等证明材料；与应聘岗位相关的个人履历、主要工作业绩（成果）及相关证明等材料一并扫描打包上传（文件命名方式为：姓名+应聘部门+应聘岗位，例：张三+综合管理部+资产管理岗）。

　　行政综合岗报名时还需提供3-5份由本人主笔撰写的经数据脱敏后的报告、总结、请示、宣传类文稿等材料（至少包括1份总结材料）。

　　按照岗位任职条件进行简历筛选，确定测试人员名单，并以电话或短信方式通知应聘人员。未通过资格审核检查的，不另行通知。所设岗位选聘数与资格审核检查通过人数比例不足1:3的，取消相应岗位选聘计划，待后期续招。

　　对资格审查通过人员做综合素质测评，综合素养测评分为笔试、面试两个部分，分别按40%、60%的权重计算分数，总成绩为100分。80分（含）以上成绩为合格，主要测试应聘者与公开招聘岗位相匹配的基本素质和能力。笔面试均合格方可进入考察范围，笔试、面试的时间、地点另行通知。

　　根据测试成绩排名，按照岗位需求人数确定考察人员名单，征求其所在单位、纪检部门意见，了解其现实表现及廉洁情况。出现考察结果不适合遴选岗位或放弃考察等情形的，按照测试成绩排名，依次递补人员。

　　（一）资格审查贯穿整个公开招聘过程，应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责，凡不符合公开招聘条件或弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

　　（二）应聘人员须在招聘期间保持手机畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通讯不畅造成的后果，公司不承担责任。

　　（三）应聘人员须服从对其工作岗位的统一调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。

　　（四）本次招聘全过程接受集团公司派驻纪检二十二组监督。监督电话：湖北交投集团财务有限公司纪检办公室 。

　　2024湖北交投集团财务有限公司招聘行政综合/信息科技/法务合规岗3人，报名时间2024年10月21日截止，本科起报

　　湖北交投集团财务有限公司社会招聘公告湖北交投集团财务有限公司（以下简称“公司”）是经原中国银监会批准成立，是湖北省属国企首家财务公司，也是湖北交投集团唯一持牌金融机构。公司于2015年6月29日正式挂牌，经2017年6月增资扩股，注册资本达15亿元人民币。自成立以来，公司始终秉持立足集团主业、服务产业发展，实现集团整体利益最大化的企业使命，紧扣金融服务和辅助管理等两大属性，实现集团降本增效、资源配置、防控风险等三项功能，做强资金归集、资金结算、资金监控和金融服务等四个平台，突出专业、贴心、智慧、活力、清廉等五个特色，全力打造国内先进、行业一流的司库型财务公司。

　　根据公司业务发展需要，现面向社会公开招聘一般员工3名。相关事宜公告如下：

　　1.政治素质好，坚决贯彻执行党和国家路线.诚实守信、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业，符合报考岗位所需的资格条件。

　　3.具有应聘岗位所需的政策、理论水平、专业知识和业务能力，具有较好的沟通协调及抗压能力。

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员；2.受到党纪政纪处分，还在影响期内的；

　　按照发布公告、组织报名、资格审查、综合测试、考察、研究决定、公示、录用等程序进行。

　　本次招聘公告发布渠道为湖北交投集团“人才招聘-社会招聘”专栏、“智汇交投”微信公众号、前程无忧网站。应聘人员登陆湖北交投集团官网“人才招聘-社会招聘”专栏填报信息，并将身份证复印件（正反面）；学历学位证书（学信网验证证明；获得境外学历学位的，须提供经教育部留学服务中心认定的学历认证证明）；已取得的职（执）业资格证书、专业技术资格证书、重要荣誉或奖励等证明材料；与应聘岗位相关的个人履历、主要工作业绩（成果）及相关证明等材料一并扫描打包上传（文件命名方式为：姓名+应聘部门+应聘岗位，例：张三+综合管理部+资产管理岗）。

　　行政综合岗报名时还需提供3-5份由本人主笔撰写的经数据脱敏后的报告、总结、请示、宣传类文稿等材料（至少包括1份总结材料）。

　　按照岗位任职条件进行简历筛选，确定测试人员名单，并以电话或短信方式通知应聘人员。未通过资格审查的，不另行通知。所设岗位选聘数与资格审查通过人数比例不足1:3的，取消相应岗位选聘计划，待后期续招。

　　对资格审查通过人员进行综合素养测评，综合素质测评分为笔试、面试两个部分，分别按40%、60%的权重计算分数，总成绩为100分。80分（含）以上成绩为合格，主要测试应聘者与公开招聘岗位相匹配的基本素质和能力。笔面试均合格方可进入考察范围，笔试、面试的时间、地点另行通知。

　　根据测试成绩排名，按照岗位需求人数确定考察人员名单，征求其所在单位、纪检部门意见，了解其现实表现及廉洁情况。出现考察结果不适合遴选岗位或放弃考察等情形的，按照测试成绩排名，依次递补人员。

　　（一）资格审核检查贯穿整个公开招聘过程，应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实性、准确性负责，凡不符合公开招聘条件或弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。（二）应聘人员须在招聘期间保持手机畅通。对通知未在规定时间内回复的，视为自动放弃。凡因应聘人员通讯不畅造成的后果，公司不承担责任。

　　（三）应聘人员须服从对其工作岗位的统一调剂和安排，如不服从安排视为自动放弃。

　　（四）本次招聘全过程接受集团公司派驻纪检二十二组监督。监督电话：湖北交投集团财务有限公司纪检办公室 。